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        太原市促進就業(yè)措施見成效 兩萬多人這樣走上工作崗位

        來源:太原晚報 作者:張勇 2020年04月27日 06:35

          到4月初,我市城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)13238人,下崗失業(yè)人員再就業(yè)6147人,就業(yè)困難對象再就業(yè)1239人,轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力2343人。疫情沖擊下,是怎樣實現(xiàn)的?我市實施的促進就業(yè)措施起了很大的作用。

          填好就業(yè)表工作找上門

          “當(dāng)時就是填了一個表,居然就有工作找上門了。”意外接到企業(yè)電話的市民曹虎慶興奮地說。前一段時間,他在太原晚報上看到,我市人社部門開展“抗疫情、保復(fù)產(chǎn)、穩(wěn)就業(yè)、渡難關(guān)”企業(yè)用工和勞動者就業(yè)意向問卷調(diào)查活動,就順手在網(wǎng)上填了表。“沒想到,過了沒多久就有單位聯(lián)系我了?!?/p>

          “開展問卷調(diào)查,主要是為了全面摸清勞動者就業(yè)意向和企業(yè)用工需求的底數(shù),做好雙向?qū)印!笔腥松缇窒嚓P(guān)負責(zé)人說。各企業(yè)在問卷中表示計劃招工人數(shù)共5666人。為此,我市人社部門設(shè)立服務(wù)專員,主動對接企業(yè),采取針對性的措施。 各級公共就業(yè)人才服務(wù)機構(gòu)和基層服務(wù)平臺,隨時匯總更新企業(yè)生產(chǎn)用工需求,并通過向本地勞動者精準(zhǔn)推送信息、依托人力資源服務(wù)機構(gòu)和行業(yè)協(xié)會進行余缺調(diào)劑等方式予以滿足。

          復(fù)工缺人手專車接回來

          要復(fù)工了,企業(yè)負責(zé)人張越山卻高興不起來?!按汗?jié)前,我們的工人都放假回家了,現(xiàn)在要復(fù)工,可工人還回不來。”張越山向人社部門求助。沒過幾天,幾十名工人便被專車接到企業(yè)。

          “對市級重點企業(yè)、重點項目,一次性招聘使用農(nóng)民工30人以上的,市交通運輸局根據(jù)市人社局信息安排集中返崗運輸需求?!笔腥松缇窒嚓P(guān)負責(zé)人告訴記者,“在衛(wèi)健、公安部門的配合下,組織協(xié)調(diào)運力,制定運輸方案,做好農(nóng)民工運輸過程中的安全防控,為農(nóng)民工提供‘點對點’安全運輸服務(wù),將外出務(wù)工人員運送至我市重點企業(yè)和工程項目所在地,所需費用由市財政承擔(dān)。” 截至目前,我市先后安排157臺大巴,分別從長治、晉城、呂梁等6市7縣接回3200余人。

          線上招聘多信息傳播廣

          4月初,陽曲縣村民程學(xué)志的手機上收到不少招聘信息。“好多單位呢,崗位門檻低、待遇高,我還尋思咋有這好事呢?”程學(xué)志說,“村里告訴我,這是今年對我的幫扶,讓我試著找個干的?!背虒W(xué)志非常高興,聯(lián)系了感興趣的幾個企業(yè),順利找到了工作。

          “今年‘春風(fēng)行動’助力脫貧攻堅線上招聘月活動,就是為了幫扶貧困縣農(nóng)村勞動力就近轉(zhuǎn)移就業(yè),保障疫情期間的勞動力就業(yè)情況穩(wěn)定?!笔腥松缇窒嚓P(guān)負責(zé)人說。各級公共就業(yè)人才服務(wù)機構(gòu)積極開展線上招聘活動,先后為我市2500余家用人單位開展了線上招聘。 我市還利用各高校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)、各地招聘工作官網(wǎng)、微信公眾號等開展網(wǎng)絡(luò)招聘會,有針對性發(fā)布就業(yè)信息崗位,實行網(wǎng)上雙選,推送就業(yè)政策,鼓勵有條件的地區(qū)提供在線咨詢、答疑等服務(wù)。

        (責(zé)編:馬騰飛)
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