11月18日晉源區(qū)消息，為全面落實省市根治欠薪工作部署和各項根治欠薪工作制度，晉源區(qū)人社、財政、住建等28個部門聯(lián)合行動，集中開展根治欠薪冬季專項行動，多措并舉維護勞動者的合法權(quán)益。
為確保根治欠薪冬季專項行動落地見效，晉源區(qū)組建了根治欠薪冬季專項行動領(lǐng)導(dǎo)小組，制定出臺實施方案，建立聯(lián)動機制，28家單位及各鎮(zhèn)(街)組成執(zhí)法專班，協(xié)調(diào)聯(lián)動，各盡其責(zé)，形成齊抓共管的工作合力。同時，該區(qū)強化責(zé)任落實，建立責(zé)任清單和問題臺賬，明確時間表、任務(wù)書、責(zé)任人，通過抓重點、破難點，限期銷號清零。
按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”原則，晉源區(qū)嚴(yán)厲打擊違法發(fā)包、轉(zhuǎn)包以及違法分包、掛靠等行為，嚴(yán)肅查處欠薪問題，對于排查出的欠薪風(fēng)險隱患，相關(guān)鎮(zhèn)街、行業(yè)主管部門主動解決，及時做好風(fēng)險隱患化解工作。區(qū)人社部門及時調(diào)查處理欠薪案件，對重大欠薪問題掛牌督辦；工程建設(shè)等行業(yè)主管部門按職責(zé)抓好各自領(lǐng)域內(nèi)的清欠工作，徹底消除欠薪隱患。
此外，晉源區(qū)突出源頭治理，健全長效機制，全面落實各項根治欠薪制度，發(fā)揮治欠保支聯(lián)動處置、聯(lián)合懲戒效能，履行好農(nóng)民工工資支付監(jiān)管責(zé)任，推動根治欠薪工作邁入法治化、規(guī)范化軌道。
（責(zé)編：田洲）
